Kolumbian G4S-turvallisuusalan yrityksen työntekijät ovat saaneet neuvoteltua historiansa ensimmäisen työehtosopimuksen. Yritys on yksi SASKin kohdeyrityksistä hankkeessa, jossa pyritään neuvottelemaan onnistuneita työehtosopimuksia.
G4S:n ja sen työntekijöitä edustavan UNTRAG4S:n välinen sopimus takaa muun muassa sen, että työntekijöiden saamia bonuksia korotetaan seuraavalle viisivuotiskaudelle. Työntekijöille ja heidän perheenjäsenilleen tarjotaan tukea kuolemantapauksessa. Ammattiliitto onnistui myös neuvottelemaan oikeudenmukaisemmasta menetelmästä, jossa työntekijä voi turvautua liiton tarjoamaan oikeusapuun.
— Olen iloinen ja ylpeä UNTRAG4S-liiton saavutuksesta. Latinalaisessa Amerikassa moni ammattiyhdistysaktiivi tekee töitä usein työpaikkansa kustannuksella, Kolumbiassa jopa henkensä, sanoo PAMin kansainvälisen järjestötoiminnan asiantuntija Mari Taivainen.
G4S:llä on globaali puitesopimus palvelualojen maailmanliitto UNI Global Unionin kanssa. UNI neuvottelee monikansallisten yritysten kanssa puitesopimuksia, joilla korostetaan työelämän perusoikeuksien noudattamista. Globaaleilla sopimuksilla saadaan monikansalliset yritykset noudattamaan paremmin kehittyvien maiden työntekijöiden oikeuksia.
SASKin hankkeessa koulutetaan ay-aktiiveja ja johtajia muun muassa neuvottelutaidoissa, jotta yritysten kanssa saadaan neuvoteltua onnistuneita työehtosopimuksia. Hanketta tukevat Suomesta erityisesti Palvelualojen ammattiliitto PAM ja Ammattiliitto Pro.
