Vaikuttaminen

SASKin vaikuttamistyön tavoitteena on saada Kansainvälisen työjärjestön ILOn määrittelemät työelämän perusoikeudet sekä SASKille oleelliset kestävän kehityksen tavoitteet nostettua vahvasti suomalaiseen kehityspoliittiseen keskusteluun ja kehityspolitiikan linjauksiin.

Lisäksi tavoitteena on, että yhä useampi suomalainen yritys sitoutuu hankintapäätöksissään noudattamaan työelämän perusoikeuksia.

SASKin pääteemoja vaikuttamistyössä työelämän perusoikeuksien ohella ovat

• oikeudenmukainen siirtymä
• tasa-arvo ja yhdenvertaisuus työelämässä
• digitalisaatio ja työn uudet muodot.
  

Vaikuttamistyötä tehdään yhdessä SASKin jäsenjärjestöjen sekä muiden kehitysyhteistyöjärjestöjen kanssa muun muassa kehityspoliittisessa toimikunnassa sekä ulkoministeriön ja yrityselämän kanssa käytävissä keskusteluissa. Lisäksi vaikuttamistyötä tehdään kaikissa niissä verkostoissa ja yhdistyksissä, joiden toimintaan SASKin asiantuntijat osallistuvat.

Lausunnot

SASK antaa pyydettäessä lausuntoja eduskunnan käsiteltäväksi tulevista asioista, jotka liittyvät kehityspolitiikkaan.